限制股票激励计划-股票学习网

限制股票激励计划：设计、实施和评估最佳实践

简介限制股票激励计划，RSSP，是一种为员工提供激励的方式，让他们参与公司的长期成功，RSSP通常与绩效目标或服务年份挂钩，并且向员工授予在未来某个日期具有价值的股票，设计RSSP确定目标在设计RSS...

概述限制股票激励计划，RSIP，是一种长期激励计划，旨在奖励和留住公司的关键人才，通过向员工授予一定数量的限制性股票，公司可以将他们的利益与公司的长期增长挂钩，与股票期权等其他激励计划不同，限制性股票...