蓝色光标股票最新消息 (蓝色光标股票前景分析)

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蓝色光标简介

蓝色光标(股票代码:300058)成立于1996年,是中国领先的营销传播集团,业务涵盖广告代理、数字营销、公关传播、品牌咨询和市场研究等领域。

蓝色光标股票最新消息

1. 2022年第三季度业绩报告

2022年11月8日,蓝色光标发布了第三季度业绩报告。报告显示,公司第三季度实现营收34.30亿元,同比下降10.59%;归属于上市公司股东的净利润为2.26亿元,同比下降31.74%。

公司表示,业绩下滑主要是由于受疫情反复、经济下行压力等因素影响,广告主投放预算缩减所致。

2. 收购通立科技

2022年12月28日,蓝色光标公告称公司拟以1.73亿元收购通立科技100%股权。通立科技是一家提供数字化营销解决方案的科技公司,此次收购将进一步增强蓝色光标在数字营销领域的优势。

蓝色光标股票前景分析

1. 行业趋势

中国营销传播行业市场规模不断增长。随着数字营销的普及和品牌营销需求的提升,营销传播行业仍有较大的发展空间。

2. 公司优势

蓝色光标作为中国领先的营销传播集团,拥有强大的客户基础、丰富的行业经验和专业的团队,在行业内具有较强的竞争优势。

3. 风险因素

蓝色光标的业务受宏观经济、广告主投放预算的影响较大。公司收购通立科技后,能否顺利整合并提升业绩仍存在不确定性。

投资建议

对于风险承受能力较强的投资者,可以适当关注蓝色光标股票。公司在行业内的领先地位和收购通立科技后的协同效应,为公司未来的发展提供了较大的想象空间。

但需要注意的是,公司业绩短期内可能受宏观经济和行业竞争的影响,投资者应谨慎投资。

免责声明

本文仅供参考,不构成任何投资建议。投资者应根据自身情况,审慎做出投资决策。


蓝色光标股东增持股票是好还是坏

当然是好事,但不见得会马上涨。 蓝色光标停牌中啊。 祝君好运新浪博客 A古希腊语

蓝色光标股票15元高吗

蓝色光标股票15元有点高,当前股价为13元,预计短期价位12-15元

蓝色光标财报分析

蓝色光标()成立于 2002年11月4日,于2010年2月26日上市。 所属板块北京板块 股权激励 人工智能 文化传媒 预亏预减 中证500 转债标的创业板综 创业成份 融资融券 深成500 深港通 深股通 经营范围企业形象策划;营销信息咨询(中介除外);公关咨询;会议服务;公共关系专业培训;设计、制作、代理、发布广告;承办展览展示活动。 蓝色光标是一家为大型企业和组织提供品牌管理与营销服务的专业服务企业。 主要服务于企业需求——优化企业营销广告预算的最终消费者有效到达。 立足于首个五年计划成果,公司业务构成已完全从单一公共关系服务业务成功转型为综合智能营销服务业务。 公司未来发展方向更加明确,即由能力配置升级至规模配置。 报告期内,公司服务客户涉及行业包括消费电子、互联网、游戏、汽车、房地产、消费品以及金融行业等,所服务客户群体多来自于各行业领先品牌及世界500强企业,基于专业服务促进共建持续稳定的商业合作关系,公司服务的客户品牌已超过2,000家。 随着公司业务升级迈入智能营销服务领域,公司将继续扩大并深度发掘客户需求,以提升公司收益。 另外附上将要解禁的时间及占比情况,解禁期到一般会对股票利空,这个需要注意下。 其中了解到,最近公司进行了股权激励,根据公司公告激励对象如图2: 当然我们还了解到最近公司裁员风波,这也是为什么我这周研究它的原因,待我们研究完财报后再讨论下。 公司不属于周期行业,但目前来看,整个广告行业有增速下滑的预期,图3,但从17年中报看,虽然,营业收入占比比较大,但利润占比比较低。 接下来我们详细分析下。 当前股价是7.61,2017预计收益0.29, 市盈率26.24。 但最近公司业绩快报显示2017年盈利0.11元,市盈率高达69。 图4是机构预测今年和明年的盈利情况,17年预估利润增长率是负的。 但18年19年预计有一定增长。 我们看出公司在2015、16年利润增长率有比较大的偏差(图5),是什么情况呢? 我们分别看下15年的报表发现(图6),其资产减值损失达到9.83亿,这个比例有些高,导致当年利润骤降。 了解到主要原因是 公司全资子公司博杰广告、今久广告、WAVS经营业绩情况下滑明显,公司对上述3家公司形成的长期资产确认导致减值损失。 其实了解这期主要还是看为了看其盈利能力,那么我们抛开15年这次资产减值的话,看看这些年平均增长也高达70%(2010年到2014年),再看下2014年的净利润是7.12亿,而2016年的净利润是6.4亿,而2017年也预计7.23亿,虽然比16年有12.9% 的增幅,相对14年没什么增幅。 可以看到蓝色光标目前的增长 已经从高增长到低增长了。 我们可以给其13-18%增速。 巴菲特三好公司原则 净资产收益率 10%, 毛利率 30%, 净利润增长 15-20% 表现不是很优质。 彼得林奇peg估值: PEG =69/15 = 4.6 PEG =69/20 = 3.45 都比较高,理论上1以下是比较适合买的。 这点我们可以进行横向比较,看看同行业中的情况。 格雷厄姆估值: 未来5年股价预测 = 0.11*(8.5+2*15)= 4.23 未来5年股价预测 =0.11*(8.5+2*20) = 5.33 这个估值来看,当前价格明显较高。 那么我们来进行横向比较:属于行业下游。 整个从估值分析来看,其明显不适合此类估值,或者说公司目前确实遇到困难了。 那么我们继续来分析下,此公司的资产负债和现金流。 由图8 和图9 来看,公司净资产75.3亿,而商誉有47.36亿多。 这样看公司的实际净资产是27.94亿。 每股净资产不是3.45元,而是1.28元。 那么PB就是5.9,而不是2.2了。 另外也说明其负债率比较高了。 再看看现金流,这里我们主要看看其经营活动现金流,从 图10 可以看到支付工资支付这几年增长太快。 TTM 来看,目前属于比较高的位置。 后记: 我们来说说裁员风波,从图10 我们也看到了,员工支付工资增长过快,我相信裁员肯定是真的,公司也看到了一些问题,虽然公司营业收入一直在增长,但是净利润却没有达到很好的预期,可以经过减员增效来挽回局面。 但是,公司又不想因为裁员赔偿而影响18年的利润报表,所以做出了一些劝辞的现象。 从管理层来说,今年股权激励、裁员增效,都是应对业绩下滑的表现,费雪说了,公司的利润增长低不要紧,主要看公司如何来应对。 公司通过有效措施来解决利润问题,这个无可厚非。 在这里我想说的是,如果一个公司连自己的员工都不善待,那么他会善待自己的合作客户吗?公司的发展是长久的,不需要因为一次裁员来给自己抹黑,还是需要蓝色光标自己做好应该履行的责任。

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